Por Ana María Díaz Escobar @adiazescobar Aunque muchos de los avances en la promoción de igualdad de género y empoderamiento de las mujeres se fueron al traste por la pandemia, no podemos ignorar la redefinición del rol femenino de los últimos 30 años en nuestra región. Probablemente la transformación másRead More

Más del 30 por ciento de los reclusos en cárceles colombianas están actualmente a la espera de juicio, en detención preventiva. Se ha generalizado la creencia de que la medida de aseguramiento debería ser la regla y no una excepción dentro del proceso penal. De hecho, muchas criticas reciben losRead More

@adiazescobar Algunos consideran que los impactos provocados por la pandemia del COVID-19 en el mercado laboral han llegado para quedarse, y este es, probablemente, el caso del teletrabajo. Muchas empresas habrían confirmado lo que Bloom, y otros autores, encontraron en el 2014: el teletrabajo aumenta la productividad de los empleadosRead More

Las medidas para impedir la expansión del COVID-19 tendrán una amplia repercusión en el mercado laboral. Por ejemplo, Marcela Eslava y Margarita Isaacs muestran que cerca del 40 por ciento de los empleos formales se encuentran en sectores vulnerables al cierre de actividades (ver reporte aquí). En un escenario pesimista,Read More

La economía urbana sugiere que la organización espacial de las ciudades, entendida como la distribución residencial y del empleo, puede afectar los resultados laborales de sus residentes. Esta hipótesis se conoce en la literatura como desajuste espacial y propone que grupos poblacionales segregados presentan resultados deficientes en el mercado laboralRead More

En septiembre de 2017 Maria Caridad Araujo escribió en su cuenta personal de Twitter lo siguiente: Se refería a la composición de género de los Invited Speakers de la Conferencia Anual de LACEA LAMES 2017. Tan solo dos mujeres hacían parte de este grupo de 21 invitados especiales. María CaridadRead More